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"Komplex ist gar kein Ausdruck! Wenn wir bloß wüssten, wohin das alles führt." LEGO® hilft! Sie befinden sich im Wandel und haben komplexe Aufgabenstellungen im Rahmen von Organisationen, Unternehmen oder ihres Teams vor sich. Gemeinsame Sichtweisen und Vorgehensweisen innerhalb [...]

Der Autor und Berater Niels Pfläging stellt Denkmodelle und -werkzeuge für die Entwicklung und Führung dynamikrobuster Organisationen in seiner unnachahmlichen Weise vor. Diese sind kürzlich in seinem neuen, vierten Buch "Organisation für Komplexität" [...]

Was hat das Ford T-Modell mit Svenska Handelsbanken zu tun? Was hat die Industrialisierung im ausgehenden neunzehnten Jahrhundert mit dem heutigen Bildungswesen zu tun? Was haben Transparenz und Kommunikation mit Unternehmenserfolg zu tun? Und wie hängt das alles miteinander zusammen? Niels [...]

Wir sprechen mit Niels Pfläging über neue Organisationsformen als Antwort auf den allgegenwärtigen Wandel. Der Autor stellt seine Denkmodelle und -werkzeuge für die Entwicklung und Nutzung dynamikrobuster Organisationen in seiner unnachahmlichen Weise vor. Diese sind kürzlich in seinem [...]

Wie die Grundpfeiler der agilen Führung aussehen und warum alle Unternehmen davon profitieren können. Darum geht es in diesem Beitrag und diesem Interview. Beide habe ich für das Magazin Wirtschaft+Weiterbildung erstellt. Dafür habe ich auch mit einigen agilen Führungskräften gesprochen, die ihre [...]